HISTORIAL CAPITAL-HUMANO
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De acuerdo con datos de Gallup, el 23% de los colaboradores experimenta enojo constante en su jornada, un elemento que puede ser señal de insatisfacción laboral y que debe llevar a las empresas a replantear sus estrategias de gestión de talento
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Los mandatos de volver al trabajo en la oficina simbolizan la aguda desconexión que existe ahora mismo entre la forma en que los CEO y los empleados conciben el trabajo, según expertos
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"Encontré el trabajo en TikTok". Esa puede ser una frase que escuches en los próximos meses. A través de su función Resumes, TikTok está reinventando la forma en que los candidatos se presentan a posibles empleadores y, cómo las empresas buscan nuevos talentos.
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59% de los profesionales admiten estar preparándose para cambiar de empleo por si algo sale mal en su actual compañía
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Aunque te lo llevan diciendo toda la vida, al buscar empleo lo mejor es que optes por aquello que se te da bien o en lo que no necesitas empeñar mucho esfuerzo. Y luego, ya dedicarte a lo que de verdad te entusiasma
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Los fundadores de varias empresas han compartido algunas de las prácticas que fortalecen su salud mental y les ayudan a mantenerse atentos
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La exposición al trabajo en turnos nocturnos y rotatorios se asocia con un mayor riesgo de deterioro cognitivo entre los adultos de mediana edad y mayores
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InfoJobs ha querido trazar los arquetipos profesionales que tienen los trabajadores. Y aquí nos muestran los 5 perfiles que, normalmente, encontramos en las oficinas.
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Si el trabajo a distancia ha llegado para quedarse, los superyates se han convertido en algo más que un símbolo de lujo… ahora son oficinas flotantes para la élite empresarial. Entra al post, que te contamos más.
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Si prestas atención durante el proceso de la entrevista laboral, puedes detectar las señales de advertencia antes de aceptar una oferta de trabajo tóxica
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hr bot factory, empresa especializada en crear soluciones de Recursos Humanos basadas en Inteligencia Artificial. Desvela 5 claves que pueden ayudarnos a superar con éxito, una entrevista de trabajo con un chatbot.
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Tanto los jefes como los trabajadores están preocupados por la tecnología emergente, pero por motivos diferentes
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Las personas altamente exitosas poseen una habilidad que les ayuda a mantenerse a la vanguardia, dice un entrenador ejecutivo capacitado en Harvard: escuchan con curiosidad
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La llamada "Generación de Cristal”, está marcando un cambio sustancial en el ámbito laboral: los valores y propósitos personales resultan más importantes que la remuneración
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Hay personas que se pasan toda la vida en el mismo puesto de trabajo sin ascender, y se debe a que cometen los errores que se explican aquí
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Iniciar tu propio negocio no implica tener que comprar propiedades y contratar empleados. ¿No sabes por dónde empezar? Aquí las diez mejores ideas de negocio desde casa
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Todos sabemos que el inicio de un nuevo trabajo puede parecer una luna de miel. Sin embargo, se estima que este idilio laboral tiene una duración promedio de 64 días. ¡Aquí te contamos más!
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Estas son algunas herramientas que recomienda Greg Harden, entrenador de alto rendimiento, para ponerte a tierra y convertirte en un competidor superior en tu campo
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El mercado laboral se encuentra en un proceso de transformación. Y en este escenario, las necesidades de las empresas también han cambiado. Te contamos las 8 competencias básicas que buscan en aquellas personas, que ocupen un puesto directivo.
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Estamos tan acostumbrados a un ritmo de vida agitado que, cuando finalmente llega el momento de descansar; nuestro cuerpo y mente reaccionan de manera inesperada, costándoles parar.
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