HISTORIAL ESPECIALES
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Great Place To Work, hizo su listado de los Mejores Lugares para Trabajar 2020. Así es cómo empresas como Cisco, encabeza la lista; el proveedor de transporte y logística DHL Express, segundo lugar, y la marca hotelera Hilton, ocupó el tercer lugar
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Frente a una inflación anual superior al 3.000% y el cierre de muchas empresas e instituciones estatales, varios profesionales han apartado sus títulos universitarios y se han reinventado como emprendedores
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¡Littler regresa con otro webinar gratuito! En esta ocasión, la cita es este 14 de octubre a las 10am con el evento titulado "La negociación colectiva en época de aislamiento"; donde el panel de abogados invitados, además de ahondar el tema, dará algunas recomendaciones prácticas.
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Para muchas personas, Jeff Bezos tiene una inteligencia y una valentía pocas veces vista, en el resto de los empresarios. Y, además de contarte un poco de su vida empresarial, te dejamos 5 de sus lecciones como emprendedor.
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El denominado “trabajo líquido” consiste en utilizar los recursos necesarios (tanto externos como internos) con el fin de satisfacer, las necesidades del negocio en el momento y los cambios que se van produciendo. Es importante tener una “empresa líquida” en un momento como este.
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Liliana Salazar socia internacional de la firma Juan Carlos Varela & Asociados - Littler Mendelson, fue reconocida como una de las 100 mejores abogadas de América Latina, en el ranking anual elaborado por Latinvex.
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El estudio logró identificar que el 51% de las personas desean obtener bastante información referente a la higiene y limpieza del espacio de trabajo
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Debido a la pandemia del Covid-19, la humanidad se vio en la necesidad de implementar el teletrabajo. Por eso, desde Littler te ofreceremos herramientas para continuar aplicando exitosamente este esquema de trabajo.
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Las malas prácticas pueden convertirse en malos hábitos difíciles de revertir, los cuales, incluso, pueden llegar a estropear la situación económica de una persona o familia
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WorkForce View 2020, el último informe global de ADP® Research Institute de ADP en el que la compañía ha entrevistado a más de 11.000 trabajadores en todo el mundo. Consiguió que en mayo de 2020, uno de cada tres trabajadores (34%) informó de que se había sentido marginado en su actual puesto de trabajo.
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La estrategia que trata de combinar el teletrabajo forzoso de la actualidad con un modelo mixto en el que las oficinas vuelvan a ser el núcleo principal, con más espacios y más libertad para que los empleados trabajen desde casa uno o varios días
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Tener un trabajo en LinkedIn significa tener un sueldo de 6 cifras. LinkedIn es la red social profesional más grande del mundo y tiene más de 10.000 empleados. Business Insider analizó los salarios de alto rango en 2019, y aquí los resultados.
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¿El home office -trabajo en casa- es para todos? Algunos organismos internacionales han evidenciado el verdadero alcance, el trabajo desde casa tampoco es una modalidad que pueda cubrir a todos los que tienen un puesto que se preste a esta modalidad
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Entre marzo y principios de septiembre, al menos 26 enfermeras han fallecido a causa de COVID-19, según el grupo no gubernamental Médicos Unidos Venezuela
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Aunque algunos esperaban que con la reactivación y el regreso a la “nueva normalidad” se volvería al pasado, las empresas aún se están recuperando después de un fuerte golpe, lo cual incide en la planificación de nuevos contratos.
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Si no te importa cambiar de país para obtener un salario alto esta es tu oferta de trabajo perfecta. Un propietario de lujosas cabañas en la frontera de Inglaterra con Escocia, está buscando a una pareja para pagarle más de 39.000 euros al año por cuidar de la casa y vivir en una zona espectacular.
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América es la región del mundo con más médicos muertos e infectados. Según la Organización Panamericana de la Salud (OPS), la cifra sobrepasa los 2.500 fallecimientos y los 570.000 contagios.
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Este 10 de septiembre, Littler dará algunas herramientas sobre el manejo de reestructuraciones en la plantilla de la empresa, ante el impacto de la crisis por el coronavirus; en un webinar totalmente gratuito.
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Esta será online enfocada en “Abordar la equidad de pago y los problemas de la desigualdad en el trabajo”. Tendrá como ponente al abogado laboral de Littler Venezuela, Juan Carlos Varela.
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Que la generación Z no sea una generación perdida para el mercado laboral está al alcance de los países. Incluso en tiempos tan difíciles como los actuales, existen políticas públicas que pueden hacer que el impacto sea menor
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