El mercado laboral canadiense muestra síntomas de enfriamiento con una alza del desempleo. Pese a la creación de unos 27 mil puestos de trabajo, indica un reporte de Statistics Canada (Estadísticas Canadá). El organismo público explicó que el incremento del desempleo, a pesar de la creación neta de empleo; se debe a que un mayor número de personas buscaron trabajo en mayo, en su mayoría estudiantes que concluyeron sus clases.

De acuerdo con la entidad, la tasa de desocupación creció al 6,2% en mayo, un 0,1 más que abril. Un dato significativo, señala, es que menos del 25% de las personas que buscaron trabajo en abril, encontraron empleo en mayo. A diferencia de la media del 31,5% de los años anteriores a la pandemia de la Covid-19.

"Una menor proporción de los desempleados que encuentran trabajo, puede indicar que la población está encarando grandes dificultades para encontrar empleo; en el actual mercado laboral", señaló el informe de Estadísticas Canadá. Subraya que cada vez más personas, se tienen que contentar con trabajos a tiempo parcial en vez de a tiempo completo.

Los economistas relacionan el enfriamiento del mercado laboral, con la política de elevados tipos de interés mantenida por el Banco de Canadá. Pues entre marzo de 2020 y julio de 2023, aplicó 10 subidas consecutivas a las tasas de interés, hasta llegar a 0,5%.

El miércoles de la semana pasada, redujo los tipos a 4,75 puntos porcentuales. Al considerar sostenida la caída de la inflación a cerca del 2,0%.

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Actualidad Laboral / Con información de Prensa Latina