La OIT convoca a un cuarto Concurso Mundial de Medios de Comunicación, para dar reconocimiento público a coberturas periodísticas ejemplares sobre la migración laboral. Este año, la competición se enfoca en la migración laboral y la contratación equitativa de trabajadores/as migrantes.

El objetivo es estimular el periodismo de calidad en la presentación de información sobre la migración laboral y la contratación equitativa. Este tipo de cobertura resulta especialmente importante pues, en los medios de comunicación a menudo se opta por una narrativa tóxica basada en la nacionalidad, el país de origen o el género, y en interpretaciones erróneas de la situación migratoria, reforzando los prejuicios, la intolerancia y la estigmatización de los trabajadores/as migrantes y sus familias. Se anima a los concursantes a que, sin pasar por alto los aspectos negativos (por ejemplo, la frecuente realidad de explotación y violación de los derechos humanos y laborales) de la migración, se destaque la contribución positiva de los trabajadores migrantes en los países de origen, de tránsito y de destino, así como aspectos claves como su contratación equitativa.

El Concurso Mundial de Medios de Comunicación 2018 sobre la Migración Laboral constituirá una contribución a la campaña JUNTOS de las Naciones Unidas, destinada a impulsar la acción internacional de promover la no discriminación y a alentar el problema de la creciente xenofobia contra los refugiados y migrantes. Los 193 Estados miembros de las Naciones Unidas se han comprometido a realizar la campaña JUNTOS, que durará hasta finales de 2018, momento en que la Asamblea General de las Naciones prevé adoptar un Pacto Mundial para una migración segura, ordenada y regular y un Pacto Mundial sobre los refugiados.

La OIT organiza este Concurso en colaboración con la Confederación Sindical Internacional, la Organización Internacional de Empleadores, la Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos, la Federación Internacional de Periodistas, Equal Times, Solidarity Center, Human Rights Watch, y Migrant Forum in Asia, así como con el Centro Internacional de Formación de la OIT. Este año el Concurso se organiza con el apoyo del proyecto financiado por la Unión Europea “Acción global para mejorar el marco de contratación de los trabajadores migrantes” (REFRAME) y el proyecto financiado por la Agencia Suiza para el Desarrollo y la Cooperación (COSUDE) “Programa Integrado sobre contratación equitativa” (FAIR )

El concurso comienza el día 14 de septiembre de 2018 y concluye el 31 de octubre de 2018. Se invita a los periodistas y reporteros profesionales a presentar hasta dos obras que se enmarquen en las dos categorías siguientes: Artículos de opinión (impresos, en línea o programas de radio). Y, Reportajes fotográficos/producciones multimedia. Los artículos no deben superar las 8000 palabras, y las obras en formato multimedia deberán durar 10 minutos como máximo. Para ser admitidas, las presentaciones deberán haberse publicado entre el 1º de junio de 2017 y el 31 de octubre de 2018.

Conoce todas las bases del concurso haciendo click aquí.

Actualidad Laboral / Con información de OIT