Los datos reportados por el Reporte del Mercado Laboral de TI 2022 de Hireline, sólo reflejan una realidad: la transformación digital de las empresas está ganando terreno y cada vez lo hace con más fuerza.
El talento tecnológico altamente especializado permite alcanzar un ritmo de crecimiento rápido y constante, pero también, este se torna en los líderes de las operaciones gracias al manejo de herramientas tecnológicas que sirvan para guiar las estrategias, y planes de acción de cualquier área.
En el panorama salarial, el promedio que gana un profesional es de $30, 247 (US$1.498) netos, sin embargo, conforme al rol que ocupan los especialistas en TI dentro de sus empresas considerando solo sus bases sin incluir bonos y otras prestaciones, este puede variar:
Emmanuel Olvera, CEO y fundador de Hireline, comenta al respecto: “En mi opinión en el mundo de hoy todo está relacionado con tecnología, la digitalización ha roto toda barrera o frontera, de ahí la necesidad de toda empresa por competir globalmente y robustecer las estructuras tecnológicas con rapidez. A medida que las compañías escalan, la necesidad de talento tecnológico se vuelve más crítica, por eso algunos conjuntos de habilidades específicas son más necesarios que otros.”
Con relación a los lenguajes, Go, Cobol, Swift, TypeScript, Ruby tomaron protagonismo en los sueldos. Cabe destacar que, el hecho de que no sean los lenguajes más utilizados no implica que sean los menos remunerados, las mejores compensaciones durante 2021 por lenguaje fueron:
“La alta demanda de perfiles enfocados a la tecnología que alcanzó durante el 2021 las 13.999 vacantes significa una sola cosa: es el tiempo ideal para ser un desarrollador, básicamente son los rockstars del momento ya que ellos son quienes tienen el poder de cambiar la vida del mañana” finaliza Olvera.
Actualidad Laboral / Con información de Estrategia y Negocios
