El sindicato español UGT ha convocado cuatro días de huelga en los supermercados de la Comunidad de Madrid en respuesta al estancamiento en las negociaciones del convenio colectivo. Esta protesta, que también responde a las demandas laborales que hacen los trabajadores del sector, se llevará a cabo durante el 23, 24, 30 y 31 de diciembre, coincidiendo con las principales fiestas navideñas.
"La convocatoria de estas jornadas responde a los intentos fallidos durante meses por parte del sector de Comercio de UGT para desbloquear la negociación del convenio colectivo del Comercio de Alimentación en la región", ha explicado el sindicato en un comunicado. Este documento llevaba en negociaciones desde septiembre del año pasado. El objetivo, según apuntan desde UGT, era "subir los salarios a los auxiliares de los reponedores, los ayudantes, los dependientes y el servicio de limpieza que cobran menos del salario mínimo".
Sin embargo, alertan de que no existe una fecha para volver a sentarse a negociar, por lo que acusan a la patronal de falta de responsabilidad. "Este convenio afecta a unos trabajadores que en la pandemia se les consideró esencial y ahora son los grandes olvidados", explican. Y es que aseguran que sufren "jornadas precarias" y, por tanto, "merecen que se mejoren sus condiciones laborales".
El objetivo de convocar esta huelga, según señalan desde el sindicato, es "presionar" a las patronales para que "reconsideren su posición y busquen una solución que beneficie a los trabajadores del sector del comercio de alimentación". Los supermercados a los que les afectará este paro de los trabajadores serán: Alcampo, Hiper Usera, Hiber, La Sirena, Carrefour, y empresas representadas por ACES y Asedas. También están incluidos los mercados tradicionales, galerías comerciales y tiendas de calle dedicadas al comercio de alimentación.
"Nuestra preocupación es la pérdida de poder adquisitivo que sufren la plantilla del sector, a pesar de los enormes beneficios registrados por las empresas", argumentan desde UGT. Por este motivo, quieren insistir en que se trata de una "necesidad urgente" el mejorar las condiciones laborales "de este importante colectivo madrileño", añaden.
Actualidad Laboral / Con información de 20Minutos
