HISTORIAL ESPECIALES
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Datos oficiales indican que la cartera de créditos dirigidos a microempresarios aumentó 68% entre abril de 2013 y abril de 2014. El Presidente de Bancrecer informó que en último año se duplicó la demanda de microcréditos a esta institución
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El presidente de la Federación Única de Trabajadores Petroleros de Venezuela, Wills Rangel dijo "con este mensaje que el Presidente (Maduro) ha venido lanzando de paz, es cuestión de ver cada caso. Pero ahí se llevaron un poco de gente inocente"
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Carlos Godoy, abogado laboral, señala que Colombia se comprometió con EEUU a promover el sindicalismo, fortalecer la inspección y disminuir la tercerización, como parte de los acuerdos para formalizar el TLC
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Entre el 28 de mayo y el 12 de junio se realiza la 103a Conferencia Internacional del Trabajo, en Ginebra
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Fedecámaras por sexto año consecutivo honra las mejores prácticas de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) del país con su Reconocimiento “Don Eugenio Mendoza Goiticoa”
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César Jara Soteldo, Director General Escuela de Aeronáutica Tomás Valencia, asegura que después de que uno entra a la aviación nunca más se retira de ella
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Impact Hub Caracas inició formalmente sus actividades con la tarea de acompañar y orientar a emprendedores, y brindar espacios para el desarrolo de ideas de negocio con impacto social.
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Cada vez son más las empresas que están contratando profesionales en el manejo de redes sociales, personas que estén capacitadas para acercar la organización a sus clientes en el ámbito digital, y para promocionar y defender una marca y sus productos
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Empresarios y Dirigentes Sindicales esperan que el Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista, retome el rumbo formativo de la clase trabajadora
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Contribuir a transformar de manera positiva el clima organizacional y a construir mejores ambientes de trabajo, es la principal tarea de Great Place to Work.
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Rubén González, Secretario General de Sintraferrominera, asegura que no dudaría en continuar ejerciendo acciones en defensa de los derechos de los trabajadores, a pesar del proceso judicial que se le siguió por 5 años.
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Se acerca el 1ro. de mayo y salen a relucir las divergencias entre empresarios y trabajadores en torno al incremento del salario mínimo que suele aprobarse en esta fecha.
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Tradicionalmente en el país, el desempleo entre los más jóvenes ha superado la tasa promedio. El Presidente del INE, Elías Eljuri, sostiene que esta no es una característica exclusiva del mercado laboral venezolano, sino que se registra en diversos países del mundo.
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Raúl Maestres, coach ontológico dice que una de las razones que están ocasionando esta situación, es el éxodo de profesionales que se ha venido registrando en el país.
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Durante los dos primeros meses de este año, el intercambio comercial entre Colombia y Venezuela cerró en 455 millones de dólares, aumentó 10% en comparación con el mismo periodo del año pasado.
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Alrededor de 2.000.000 de negocios se crean en Venezuela anualmente, pero la mayoría de estos no supera los tres años y medio de existencia.
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En la actual coyuntura nacional, el Sicad II y la Ley Orgánica de Precios Justos (LOPJ) las empresas deben tomar decisiones vitales para su futuro, Juan Carlos Varela, socio internacional de Littler Mendelson propone un ABC para los empleadores.
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Hay empresas que parecen tener claro el rumbo que deben llevar, pero en la práctica, no resultan productivas. No logran desarrollarse. Ahí podría estar fallando el clima organizacional.
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Las protestas, la inseguridad personal y el desabastecimiento, forman parte de la conversación cotidiana de las personas, incluidos los trabajadores de su compañía; por eso, tome las riendas del tema. Haga uso de la inteligencia emocional.
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Exigir la discusión de las convenciones colectivas es “el punto clave de la vorágine de la conflictividad laboral".
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