Los expertos ya han advertido sobre el riesgo de que la crisis afecte particularmente a las mujeres, y a nivel mundial ya se alerta sobre una “shecession” o “recesión femenina”. Por ello, la nueva realidad ofrece la oportunidad de hacer los progresos a través de 10 pasos para que las compañías avancen en la paridad de género.

La digitalización es un proceso transversal para toda la empresa, pero la clave para su correcta puesta en marcha es que sea liderada por directivos capaces de definir estrategias y planes de acción adaptados a la economía digital

En la educación superior, solo el 35% de los estudiantes matriculados en las carreras vinculadas con las STEM son mujeres. Actualmente solo el 28% de los investigadores del mundo son mujeres

Me he dado cuenta de que las grandes visiones tienen algo más. Los grandes fundadores hacen que su visión parezca inevitable. Pero, ¿cómo lo hacen exactamente?

Los estereotipos de que las personas mayores son menos competentes técnicamente, a menudo contribuyen a la alienación de los trabajadores mayores durante el proceso de contratación. Aquí hay 5 cosas que no debes olvidar al pensar en los trabajadores que tienen 50 años o más, en el contexto de lo que pueden contribuir a tu organización

La nueva manera de ejercer las actividades laborales ha generado todo un cambio en la cultura del trabajo -que alcanza hasta la forma de vestir- cuyo impacto se empieza a evaluar y a proyectar con un mundo laboral regido por un modelo híbrido

No todo el mundo puede llegar a ser un empresario independiente. En este trabajo vas a poder encontrar algunas de las dificultades a las que te enfrentarás

Las reuniones son necesarias para organizar el trabajo y se han multiplicado desde el inicio de la pandemia, pero hay encuentros de este tipo que afectan a la productividad del personal

A medida que aumenta el coste de vida, tu salario actual parecerá estar disminuyendo, especialmente si te ves obligado a seguir adelante varios años sin un aumento de sueldo. Estas son algunas pautas que te ayudarán a convertirte en el empleado modelo y así, aumentar tus posibilidades de obtener un aumento de sueldo.

En tiempos de pandemia, lo mejor puede ser reinventarse con nuevas aptitudes digitales. No solo el mercado laboral lo demanda cada vez más, sino que parece ser el modo más eficaz de ser hasta tres veces más rentable para la empresa

El informe Contradicciones de la formación corporativa 2021, revela una evidente discrepancia entre la oferta de capacitación corporativa y las necesidades y preferencias de sus plantillas

El mundo moderno ha transformado muchos de los empleos que conocíamos. Ante esto, han surgido profesiones emergentes gracias a las nuevas demandas que las empresas necesitan. Por eso te dejamos las 10 profesiones emergentes mejor remuneradas durante los últimos cinco años.

Cada jefe busca diferentes experiencias, cualidades, habilidades en sus empleados. Pero si bien tu experiencia profesional es importante, tu personalidad será más decisiva a la hora de intentar conseguir el trabajo que quieres. Aquí siete cualidades que los jefes de cualquier industria desean en sus empleados.

Pocas son las cosas que podemos controlar en nuestra vida; y por desgracia, el tiempo no es una de ellas. Sin embargo, sí podemos controlar la productividad con la que lo empleamos

Con la evolución de la economía sometida a la pandemia, muchas personas han desarrollado su capacidad creativa y han decidido poner en marcha nuevos proyectos

Las empresas han adaptado sus procesos de reclutamiento a la era postcovid. La pandemia les ha obligado a reinventarse y a evitar los espacios cerrados, a la hora de hacer los procesos de selección.

Con un poco de práctica y cuidado, puedes entrenarte para convertirte en una persona más creativa. La creatividad no solo es importante para los trabajos "creativos"

Una de las muchas cosas que nos ha traído el coronavirus es también, paradigmáticamente, la popularización del término empatía y su valor al alza de esta cualidad

Especialistas crearon un modelo matemático para determinar con precisión lo que distingue a los que triunfan de los que, por más que lo intentan, parecen seguir destinados al fracaso

Se han ofrecido varias explicaciones sobre, por qué los buenos ciudadanos corporativos también pueden ser tan tóxicos. Cualquiera sea el motivo, es importante asegurarte de que los comportamientos de los empleados que estás buscando no te cuesten más adelante. Para evitar tales trampas, considera lo siguiente.