HISTORIAL ESPECIALES
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Una investigación periodística reveló cómo Isabel dos Santos creó una fortuna de US$2.000 millones de dólares gracias a los dineros públicos de uno de los países más pobres del mundo, Angola.
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El “empleo de la nueva era” como podría catalogarse a los Influencers, comienza a padecer un mal que aqueja a muchísimas industrias a lo largo y ancho del mercado: la brecha salarial por género. Cuando menos, así lo revela un reciente estudio global elaborado por Hype Auditor.
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Posiciones a favor y en contra de las redes sociales se escuchan a la hora de analizar los riesgos que enfrentan los líderes cuando tienen un pie en el mundo digital y otro en el mundo real. ¿Qué es verdad y qué no cuando un líder se comunica? ¿Son aliadas de los líderes las redes sociales o son un arma de doble filo.
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Esta clasificación está basada en dos de las variables que mide el ranking 'US News' que jerarquiza los mejores países para vivir del mundo en 2020
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Aunque el envejecimiento de la población es un hito para celebrar, obliga a repensar las estructuras económicas y a buscar nuevas soluciones para las pensiones
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Aunque siempre se debe pensar dos veces antes de publicar en las redes, hay información con la que hay que tener especial cuidado. Y si ya está publicada, es mejor borrarla
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El resultado del presentismo excesivo, la acumulación de horas extra y el rechazo a coger vacaciones es la falta de descanso entre la población nipona
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Recopilando lo expuesto por instituciones especializadas, como Deloitte, Mercer, Klein HR Solutions, entre otras, las empresas seguirán apostando a los avances tecnológicos, para ofrecer mejores soluciones a los clientes y experiencias más óptimas a sus colaboradores. Por esto, te contamos las 5 tendencias de management que marcarán el año 2020.
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En Europa, la mayoría de los ciudadanos todavía prefiere pagar sus compras en efectivo. Según un estudio de Strategy&, la consultora estratégica de PwC, el 47% de los europeos prefiere pagar con efectivo, aunque hay bastante disparidad entre países.
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Tras echar la vista atrás y repasar los últimos 12 meses en el trabajo, puede que te preguntes por qué sigues teniendo niveles tan altos de estrés en la oficina o, qué puedes hacer para mejorar tu situación en la empresa. Infojobs recoge estas y otras cuestiones para elaborar su particular ranking de propósitos del empleado para 2020.
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Los más ricos de los ricos siguen haciéndose aún más ricos. De hecho, ha sido un año fantástico para un subconjunto de élite de los más ricos del mundo. Los cinco principales ganadores de 2019 agregaron casi 112,000 millones de dólares (MDD) a su fortuna.
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Durante tres años, Siyamthanda Dube vivió con su familia en una pequeña cabaña en la propiedad donde limpiaba, cocinaba y cuidaba a los ...

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Puede parecer contradictorio, pero los miembros de la Generación Z tendrán que centrarse en las conexiones humanas si quieren competir con los robots por los trabajos del futuro. Te contamos cuáles son las habilidades blandas que los integrantes de la Generación Z necesitan para tener éxito.
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Poner o no la foto en el currículo es un dilema interminable y una discusión, entre quienes dicen que la apariencia puede ayudar a dar una buena impresión y quienes abogan que los méritos y títulos académicos, son lo que más debe pesar para una contratación. Aquí te contamos un poco más.
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¿En qué te gustaría trabajar el año que viene? Grupo Adecco México, firma de recursos humanos, presentó su “Guía de Salarios 2020”, donde nos muestra cuáles son los empleos mejores pagados y con más demanda en México.
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ONG's e investigadores dicen que los rumores, culpando a los emigrantes venezolanos por el saqueo aislado y el vandalismo relacionado con las protestas en Colombia, provocaron fuerte aumento de la xenofobia en los últimos 10 días.
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Según un estudio realizado por la empresa de Recursos Humanos Randstad, más de la mitad (52%) de los trabajadores tiene miedo a perder su empleo, en base a las bajas proyecciones de crecimiento económico que se han generado tras el conflicto. La investigación se basó en una encuesta realizada en más de 2.500 trabajadores.
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El portal de zety ha hecho una encuesta a más de 1.000 ejecutivos que han confesado, cuáles han sido los riesgos que han tomado de los que no se arrepienten —y que, seguramente, volverían a asumir. Este es el ranking de los 9 riesgos laborales de los que no te arrepentirás.
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“La mayoría de las cosas que compré están en Venezuela, pero uno no las puede comprar. No te alcanza el dinero. Por eso hacemos el sacrificio de venir”, dijo la venezolana Mariela Allen a EFE mientras apilaba, ya en Cúcuta, sus compras en una plaza del centro de la ciudad colombiana.
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Sentarse en un café y disfrutar un trozo de pastel. Eso es lo que Hans Rudolf W. más extraña de la vida que tenía antes de acogerse al retiro. Nunca imaginó que eso, antes normal, se convertiría en un lujo que no podría volver a permitirse.
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