Todos recibimos algún mal consejo profesional en algún momento. Pero si estás seguro de lo que sabes o confías en tu instinto, vas a saber reconocer que ese consejo no es para ti y seguirás tu camino

La estrategia de promocionar productos a través de influencers, personas con varios seguidores en redes sociales, seguirá creciendo, pero dará un vuelco. Es lo que explicó Michel Edery, CEO y fundador de la agencia Asylum Marketing, en el primer día del evento de Marketing EMMS, que se emitió por streaming hasta este viernes 19 de octubre.

La mayoría de las veces que llegamos tarde a una cita se trata de un problema de cálculo, es decir, somos demasiado optimistas a la hora de predecir el tiempo que vamos a tardar, en estar listos para salir o el tiempo que vamos a tardar en llegar al lugar de la cita. ¿Cómo poner solución a la impuntualidad? Toma nota de estos consejos.

Todos en algún momento hemos perdido el interés por hacer determinadas cosas y, más aún si somos emprendedores que muchas veces tenemos más factores en nuestra contra, son más las probabilidades de que la motivación se acabe o, que esté en un nivel muy bajo. El conferencista, mercadólogo y profesor Marcelino Acevedo comenta cómo ha sido su experiencia con la falta de motivación y también, nos da referencia de 7 cosas que podemos hacer para recuperarla.

Según un estudio de Adecco, el 23,4% de los trabajadores no es feliz en su trabajo por lo que es necesario un cambio y la reinvención profesional es el camino. En este sentido, es clave tener en cuenta cinco pasos

Si te sientes fatigado, desconcentrado y con la motivación baja durante tu jornada laboral, quizás va siendo hora de cambiar de hábitos. Te proponemos cinco transformaciones que harán que tu productividad suba como la espuma

Hay muchos motivos por los que las personas deciden o deben estudiar y trabajar al mismo tiempo. Y, para que te alcance el tiempo, el truco está en saber cómo hacerlo, qué tiene prioridad en el momento de la vida en el que nos encontremos, y aprovechar el tiempo al 200% para poder llegar a todo.

Muchas personas que buscan empleo se encuentran con la dificultad de tener que hablar de su salida de la empresa anterior durante una entrevista laboral, y a veces resulta ser un momento muy incómodo

Las habilidades blandas cada vez cobran más importancia en el mundo laboral. Pero ¿cuáles de ellas debemos trabajar? Entre los distintos tipos de inteligencia emocional hay uno que destaca entre el resto: la empatía

El éxito en estos grupos llegará cuando el resto de los miembros del grupo confíen lo suficiente entre sí, como para compartir sus mejores referencias. Para saber cómo debemos actuar, el socio de la Red Empresarial Ivan Misner revisa los 10 comportamientos que se deben evitar exponer en un grupo de networking.

Estar presente en el puesto de trabajo dedicando ese tiempo a asuntos no relacionados con la actividad laboral, se denomina presentismo, algo que, según un análisis de Adecco ha detectado el 43,75% de las empresas entre sus trabajadores

Nada puede arruinar tu día tanto como el estrés. Arrancas el día con toda la energía, y tu mañana pinta muy productiva. Pero, conforme avanzan las horas, el estrés se cuela en tu rutina y afecta no solo la calidad de tu trabajo, sino tu bienestar emocional. El estrés influye en tus decisiones, tu determinación, claridad mental y sanidad física y emocional. La próxima vez que este invitado inesperado aparezca en la puerta de tu oficina, pon en práctica estos métodos para minimizarlo.

Muchas personas aún no saben qué quieren hacer con su vida al acabar la carrera. Ni siquiera cuando ya están trabajando

El estrés y el miedo pueden hacernos perder perspectiva y aceptar un trabajo por pura desesperación. Si alguna vez has tenido el trabajo equivocado, valorarás la importancia de tener unos estándares

Delegar tareas es uno de los mayores desafíos que enfrentan aquellas personas que lideran un equipo de trabajo. Para esto, tu relación con el equipo de trabajo debe basarse en dos aspectos: confianza y claridad. En la primera, es necesario contar y crear con un marco apropiado con las demás personas, para saber que podrán encarar las acciones necesarias de acuerdo a los objetivos planteados. La confianza se gana, se construye a base de hechos.

Algunas semanas parece que hay tiempo para todo. Sin embargo, otras semanas es necesario encerrarse a trabajar y rechazar todas y cada una de las actividades sociales que se cruzan por nuestro camino. Esta suele ser, a grandes rasgos, la vida de un trabajador a tiempo completo. No estás solo, todo el mundo se siente así.

El formato video cobra cada vez más importancia en esta red social, por lo que es importante compartir videos e incluso grabar uno propio

Jacob Morgan autor de Best Selling y orador enfocado en el liderazgo, capital humano y el futuro del trabajo, ha dado a Forbes algunas recomendaciones para aquellos que se encuentran en la transición de jefes a líder. Por lo que, te dejamos con los 6 consejos que, según su experiencia, son los idóneos para ejercer el cambio.

Uno de los inconvenientes de contratar una persona es saber si esta está diciendo la verdad respecto a su historia laboral. ¿Cómo descubrirlo?

No es algo nuevo esto de que los estados anímicos se contagian. Y mucho más, en ambientes cerrados donde los compañeros están codo con codo. Por eso, si tus compañeros son positivos, te contagiarás de positividad. Pero, si están estresados y negativos, padecerás el llamado estrés de segunda mano.