HISTORIAL CAPITAL-HUMANO
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Dada la vorágine de diciembre, muchos empleados en las organizaciones pueden sentirse cansados y estresados, lo que repercutirá no sólo en su calidad de vida. Aquí algunas claves para superar esta situación
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Es importante tener en cuenta que una táctica no es una estrategia para tener un buen Bienestar Laboral. Por eso, se recomiendan nueve puntos a tener en cuenta para impulsar esto en tus equipos productivos.
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Aprovechar el momento adecuado para saltar hacia tu emprendimiento es esencial para el éxito. Aquí hay siete señales de que tú ya no tienes una mentalidad de empleado
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Las empresas deben tener en cuenta la ‘Teoría del Flow’ – estado de felicidad y disfrute en el que se encuentran las personas – para que los trabajadores sean felices y estén a gusto.
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En algunos de los países con mercados laborales más dinámicos, las tasas de crecimiento son muy bajas, apuntando a la recesión o incluso entrando ya en ella, pero el desempleo sigue en niveles muy reducidos. ¿Alguien lo entiende?
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Si estás pensando en hacer regalos corporativos las próximas navidades; sigue leyendo porque vamos a explicarte todos los beneficios que aporta, y a darte algunas recomendaciones de obsequios.
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Cómo saber cuándo has alcanzado el agotamiento, cuándo es el momento de hacer una pausa y qué hacer para refrescarte
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Las firmas tecnológicas que están despidiendo personal están cometiendo "un grave error" porque los candidatos del mañana recordarán cómo estas empresas actuaron durante la desaceleración económica
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Innmersos en una época de profundos y repentinos cambios, se está erigiendo un nuevo perfil de directivo en el que las habilidades y competencias son otras.
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Se llega el Mundial Qatar 2022 y el ausentismo laboral será un problema a lidiar por parte del empleador. Y es que faltar al trabajo, afecta la productividad y el ingreso de ambas partes, pero ¿cómo evitarlo? Aquí algunas recomendaciones.
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Los eventos pueden ser una de las mejores maneras para potenciar tu negocio. Aprende a sacar provecho del networking y la conexión con el ecosistema para atraer oportunidades.
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Albert Ko, ha pasado por 5 rondas de despidos en sus 15 años de trayectoria profesional. El identifica tres errores comunes que ha identificado en los buscadores activos de empleo
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El trabajo puede proporcionar un sentido de la identidad, pero una mentalidad centrada en el siginificado de la vida (ikigai), te hará ser más exitoso y feliz
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El fenómeno de la llamada 'Gran Reorganización' se refiere al éxodo masivo de trabajadores durante la pandemia, por lo que es una consecuencia directa de la anterior 'Gran Renuncia'
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Recobrarse de una pérdida de empleo requiere tiempo, esfuerzo y autoconciencia. Business Insider explica cómo recuperar el ánimo después de un despido para volver a entrar en el mercado laboral con confianza
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Un informe de McKinsey señala que las mujeres en puestos de poder dimiten más que antes e identifica 3 factores clave que llevan a las directivas a abandonar sus empresas
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A más del 50% de los managers les supone un reto complicado afrontar las evaluaciones de desempeño, ya que no tienen ni la formación ni las habilidades para desarrollar estas situaciones
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La figura del líder mentor ha cobrado relevancia al apreciarse más que nunca las enseñanzas, conocimiento y la consideración que deben tener. Aquí las 6 competencias del líder mentor y las claves para convertirse en uno
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Trabajar de manera remota puede ser genial, si no saboteas tus horas laborales con estos tres grandes errores.
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Ante la necesidad de recursos financieros, los emprendedores deben tener claro, que los créditos se deben solicitar con cautela, para evitar caer en deudas impagables. Te contamos cuándo debes evitar pedir uno.
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