HISTORIAL CAPITAL-HUMANO
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Estos son los más frecuentes tipos de trabajadores que tiene toda empresa
Los diferentes perfiles de trabajadores en la empresa cuentan con formas de trabajar distintas. Mira aquí cuáles son los tipos de colaboradores más frecuentes
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Cómo aprovechar internet para mejorar tu empleabilidad
El mentor de emprendedores y fundador de Sincroniza Tu Talento, Vicente Ferrio nos propone replantearnos el uso que hacemos de la red. Y dirigirlo a “desatar nuestro talento”, poniéndolo al servicio de los demás.
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Cómo hackear tu cerebro para ser más productivo y rendir mejor
Aquí encontrarás 4 fantásticas técnicas que te permitirán resetear tu cerebro, aprendiendo a descansar para incrementar tanto tu productividad como tu salud, aprovechando el tiempo
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El Quiet Hiring o contratación silenciosa es una tendencia en auge
El Quiet Hiring o contratación silenciosa ¿qué es y cómo funciona? ¿Es esta práctica una buena opción para los empleadores y los candidatos? 
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La generación X está preocupada porque la IA le vaya a quitar el trabajo
¿Hay algún miembro de la generación X que, al leer los titulares sobre el robo de puestos de trabajo por parte de la inteligencia artificial, no sienta un temor existencial? Tranquilízate, no tiene que ser perjudicial para tu trabajo
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Estos son los ejes fundamentales para captar y retener el talento femenino
El avance de las acciones de igualdad de género y mayor presencia femenina, es una fuerza imparable que genera resultados en las compañías, y promueve un bienestar laboral en el que las mujeres se sienten cuidadas
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5 básicos para crear una buena Experiencia del Empleado Diferencial
La experiencia del empleado impacta en la rentabilidad de las empresas. Por eso, aquí te dejamos algunas de las medidas que te ayudarán a lograr una buena Experiencia del Empleado diferencial.
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Cinco consejos para retener a los trabajadores en tu empresa
A medida que el mercado laboral se vuelve más competitivo, retener a los empleados con talento se ha convertido en un desafío, cada vez mayor para las empresas. Con estos cinco simples cambios, se puede conseguir que sean felices y estén comprometidos.
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Cómo conseguir empleo después de los 40 años
Si tiene más de 40 años, una situación de desempleo puede llegar a parecer un punto de no retorno. Sin embargo, el valor de la experiencia no debe ser subestimado
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¿Qué hacer como líder para motivar a los empleados?
Quien ejerza un rol de liderazgo, siempre debe promover el buen clima laboral. Y entender que las personas también, quieren ser protagonistas de las organizaciones, ser escuchadas, reconocidas y valoradas. Aquí algunas claves para motivar a los empleados desde el liderazgo.
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La flexibilidad en el trabajo es una una expectativa fundamental para las mujeres
La flexibilidad en el trabajo es una expectativa fundamental para las mujeres y un factor principal para la toma de decisiones en sus carreras
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6 errores que debes evitar para encontrar un buen espacio de coworking
Los espacios de coworking se han consolidado como la opción preferida por muchas pymes, grandes empresas, e incluso profesionales autónomos para desarrollar sus actividades laborales. Aquí los errores más comunes, a evitar para encontrar el lugar ideal; que se adapte a las necesidades específicas de compañías y empleados
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Cómo reconocer los 4 sesgos cognitivos de los líderes y minimizar su impacto
Los sesgos cognitivos en los líderes pueden ser útiles en ciertos contextos, también pueden conducir a decisiones irracionales o incorrectas
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6 preguntas a tener en cuenta en una entrevista de trabajo en inglés
Estas son seis preguntas esenciales y sus posibles respuestas como ayuda para tener un mejor aprendizaje y aplicación del inglés para el trabajo
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Los mejores 8 negocios para invertir según ChatGPT
Si alguna vez has pensado en emprender un negocio, sabes que el camino implica responder una cantidad interminable de preguntas. Por eso, le preguntamos al ChatGPT cuáles son los mejores negocios para invertir y emprender.
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Claves para reconocer el síndrome de burnout y cómo prevenirlo
Estos son algunos signos, sentimientos y síntomas comunes que se pueden experimentar al estar “quemado” en el trabajo y cómo prevenir este estado
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Algunas claves para aumentar la motivación de tus empleados
El salario, el reconocimiento al trabajo, el ambiente laboral y las acciones para fomentar el bienestar son algunos de los aspectos que más motivan a los trabajadores
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7 consejos del ChatGPT para conseguir trabajo
El hecho de buscar empleo puede ser complicado y cansado, debido a que no todo se adapta a nuestras facilidades; o no encajamos en el perfil que piden las empresas. Preguntándole al ChatGPT cuáles son los mejores consejos para conseguir trabajo; y entrar en el ámbito laboral, de la mejor manera posible. Y esto fue lo que contestó
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Seis errores que debes evitar al ir a una entrevista de trabajo
En el proceso de selección, hay aspectos que, aunque parezcan obvios, algunos candidatos a un puesto de trabajo no toman en cuenta. Lo que causa que pierdan oportunidades laborales importantes. Aquí 6 errores que debes evitar cometer cuando vayas a una entrevista laboral.
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7 tips para incentivar la motivación y compromiso en el trabajo
Estas serían algunas de las principales estrategias, según Randstad, que pueden aplicar las organizaciones para tener empleados felices, motivados y comprometidos con su trabajo.
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