Desde Iván el Terrible hasta Elon Musk, parece haber un patrón de personas que acaban en el poder portándose como imbéciles con los demás.... pero, ¿es esto rigurosamente cierto?
Con la encuesta de clima laboral, nuestra empresa puede conocer de manera precisa las opiniones y sentimientos de nuestros empleados. Y así, tomar medidas para mejorar el ambiente laboral y aumentar el rendimiento, y satisfacción de nuestro equipo.
El crecimiento laboral es una de las principales metas de cualquier profesional, es fundamental desarrollarse. Mira aquí algunas claves para mejorar tus oportunidades laborales
Marc Randolph, cofundador del imperio de Netflix, dice que su éxito más grande y del que se siente más orgulloso en la vida haber logrado conciliar el trabajo y la vida personal
Aunque no debes de copiar la mayoría de las cosas, como ideas de productos, frase de marketing o la tarea de alguien más, si puede ser beneficioso copiar técnicas de liderazgo.
Mantenerse durante largas horas sentado frente a una computadora, va generando un cansancio mental. Por eso, es necesario tomar pausas. Y aquí te damos 7 tips para que las hagas eficientemente.
El inicio de un nuevo año siempre será motivo para replantear y buscar nuevas maneras de hacer crecer el negocio y aumentar su rentabilidad. Aquí 5 tips para hacerlo de la mejor manera.
Con estos sencillos pasos, lograrás impulsar tu carrera y obtener grandes beneficios. El plan incluye tomar riesgos calculados, aprender de los errores y abrazar lo desconocido
cambiar de trabajo es una solución para muchos profesionales que buscan nuevos retos o unas mejores condiciones. Sin embargo, a menudo esta situación genera graves problemas de estrés y ansiedad
Además del Quiet Quitting o Renuncia Silenciosa, han ido apareciendo otros términos similares que describen otras situaciones que se pueden presentar en cualquier oficina o trabajo
Con la apuesta por la digitalización de las empresas, los equipos de trabajo han visto cómo su papel y su composición ya no es la misma. Estas son cinco características clave que deben tener los equipos de trabajo actuales
El deep work es un método, que los promotores del multitarea odiarán, fue establecido por el profesor de Ciencias de la Computación, Cal Newpor, autor de un libro con el mismo nombre, que busca potenciar la productividad
No tener la oportunidad de haber ganado un proceso de selección, afortunadamente no define el resto de tu vida laboral. Por lo que es posible, tiempo después, convertirse incluso en el mejor candidat
El mundo del trabajo sigue en constante evolución en todo el mundo. En ese sentido, y, de acuerdo al contexto de la coyuntura actual del mercado laboral, reunimos las 10 claves en el año que comienza:
A través de un archivo público de Excel, los empleados despedidos de las tecnológicas están compartiendo su información personal para que otros los conozcan y los contacten
Según los responsables de RRHH y los trabajadores que tienen experiencia con la aplicación del tiempo libre ilimitado, a no ser que los directivos fomenten las vacaciones, los empleados se toman menos días de los que deberían
Mucho se está hablando de la jornada laboral de cuatro días y si bien es un cambio complicado, es posible compensar la reducción de horas con la transformación digital
Es normal iniciar el año con renovada energía para nuevos proyectos, sin embargo, si esta motivación no se encauza estratégicamente, se corre el riesgo de terminar el año empezando cosas aquí y allá sin llegar a concretar nada
