HISTORIAL CAPITAL-HUMANO
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La inteligencia emocional (IE) es la capacidad de identificar, regular y expresar adecuadamente las emociones, lo que permite experimentar empatía y confianza en las relaciones con amigos, familia y colaboradores. Te compartimos 6 beneficios de ella en el ámbito laboral y educativo.
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Para escoger al personal no solo hay que fijarse en las competencias intelectuales de los colaboradores o de los candidatos a sumarse a su equipo, sino también en la personalidad de cada uno de ellos
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Es innegable que nuestro lenguaje corporal es importante, sobre todo, cuando se trata de negocios. A través de él, puedes capturar la atención de alguien sin decir una sola palabra, o hacer que te ignoren si no eres consciente de los mensajes inconscientes que envía tu cuerpo. Te dejamos 5 expresiones que debes poner en práctica.
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Aunque todavía no goce de plena aceptación dentro del tejido empresarial, permitir que los empleados puedan echar una cabezadita a primera hora de la tarde conlleva numerosas ventajas analizadas por varios estudios científicos
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La hora más productiva del día es la primera de la mañana. Nada más despertarnos, es cuando estamos más alerta y, por lo tanto, cuando la eficacia y la efectividad están en su punto más álgido
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Los acuerdos de trabajo flexible proporcionan enormes beneficios tanto a los empleados como a las empresas, pero también suponen un reto para los recursos humanos
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La forma de hacer negocios no será la misma, las necesidades cambiarán de forma drástica y las empresas deben alinearse a ello, pero ¿cómo comenzar? Primero hay que potenciar el mundo digital
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No es que los malos hábitos supongan un problema importante en sí mismos, pero a veces pueden perjudicarnos seriamente en nuestra vida y en nuestra profesión
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Cada vez son más las compañías que buscan posicionarse como un empleador deseable concediendo una gran importancia al diseño y experiencia de su lugar de trabajo
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Ser tu propio jefe requiere de mucho esfuerzo, aún antes de que puedas considerar abandonar tu trabajo. Sin embargo, si sigues los pasos anteriores y tu idea de negocios continúa siendo viable, entonces puedes dejar tu vida de empleado
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Aprender cómo negociar bien es crucial para tu éxito como emprendedor. Es una habilidad, como cualquier otra, que puede mejorar con la práctica
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Moe Vela, experto norteamericano en productividad de la compañía TransparentBusiness; nos comparte seis consejos para equilibrar eficazmente el trabajo remoto y la crianza de los hijos.
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Si te sientes abrumado o agotado, y estás constantemente deseando escapar de todo, es posible que necesites algo más que unas vacaciones. Puede que lo que necesites sea un periodo sabático
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¿Estás teniendo problemas para crear la vida o el negocio de tus sueños? Si la respuesta es afirmativa, probablemente estés descuidando el "cómo". En lo que deberías concentrarte es en identificar tu vocación
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Los profesionales debemos tener la capacidad de transformarnos. Adaptarse y reaprender son las claves a tener presentes y que nos llevarán a mantenernos en el mercado laboral a través del tiempo
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Jeff Bezos ofrece una alternativa para que las ideas o estrategias a llevar a cabo sean entendidas de forma más clara por los asistentes: los memos, paper o ensayos
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Si eres una de las personas que asegura que sus clientes siempre estarán contentos con los resultados, lamento decirte que tu empresa no llegará muy lejos. Sé realista y prepárate para lidiar con las quejas de tus consumidores
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Con la llegada del teletrabajo, para muchos algo nuevo y a lo que no se estaba acostumbrado, es importante plantearse cómo pueden convivir el entorno personal y laboral y continuar siendo productivos
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Infojobs, enumera los tips esenciales para causar una buena impresión, y resolver dudas acerca de un nuevo empleo, sin caer en el error de formular preguntas prohibidas durante la entrevista
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Estas son las mejores técnicas de motivación de empleados que usan Google, Facebook o Yahoo para mejorar el compromiso de la plantilla, incrementar su satisfacción y optimizar su productividad
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