El 41% de los trabajadores con alguna discapacidad experimentó microagresiones (25%), acoso (10%) o intimidación (7%) en el trabajo durante el último año; según el primer informe sobre la Inclusión de las personas con discapacidad en el trabajo 2024 de Deloitte.
Hay ciertas tendencias que pueden realmente malograr nuestros anhelos de triunfo. Seguidamente detallamos los nueve hábitos más importantes de la gente sin éxito
El entusiasmo por la IA está disminuyendo a medida que los empleados expresan su preocupación porque su uso pueda dar lugar a cargas de trabajo más pesadas y a exigencias de ritmo más rápido
LinkedIn, la red profesional más influyente a nivel mundial, ha presentado un informe sobre las grandes tendencias que marcarán el rumbo del trabajo y la vida en 2025
Con motivo del Día Internacional del Voluntariado que se celebra el 5 de diciembre, Robert Walters pone en valor las competencias y habilidades que se adquieren con todo tipo de actividades de voluntariado.
Esta es una fecha en la que se escucha sin parar el famoso “nada más llega el aguinaldo y me voy”, y aunque muchos colaboradores no lo cumplen, ¿qué debería decirles esto a las empresas?
ERA Group, consultora especializada en la optimización de costes y la gestión de proveedores, identifica cinco prioridades que impulsarán el éxito de los CEO's en 2025.
Un nuevo informe del Foro Económico Mundial y PwC identifica tendencias que las organizaciones están observando a medida que integran la IA generativa en su fuerza laboral
Los líderes pueden desbloquear el potencial de sus equipos al comprender y aprovechar los tipos de personalidad, alineando las fortalezas individuales con roles que fomenten la productividad, la colaboración y el compromiso
En un mundo laboral cada vez más dinámico y cambiante, ¿qué cualidades diferencian a los profesionales exitosos? Hay una que destaca por encima de todas: la adaptabilidad
La época navideña es una excelente oportunidad para fortalecer la unión y cohesión de equipo. Y, en este sentido, las actividades de teambuilding son una gran opción. Te mencionamos algunas.
En el contexto del mundo laboral de hoy los estudiantes de universidades, desde un principio, deben adaptarse de manera constante al entorno que resulta ser más dinámico y, por supuesto, exigente
Mientras algunas empresas deciden unilateralmente regresar a trabajar presencialmente, en otras se están llegando a arreglos flexibles que buscan un equilibrio en los equipos de trabajo
Pedir un ascenso puede resultar desalentador y la negociación puede ser complicada, pero es importante aprender a navegar por el proceso. Evita estos tres errores
Existe el mito de que el fin de año es una mala temporada para buscar un nuevo trabajo. Sin embargo, noviembre y diciembre pueden traer consigo excelentes oportunidades. Te contamos más.
A medida que se acerca el final del año, muchos profesionales experimentan más estrés debido a la presión de ultimar proyectos a tiempo, por los compromisos sociales y por el desafío de equilibrar entre la carga de trabajo y la vida personal
Desde 2020, las oportunidades de teletrabajo o trabajo remoto aumentaron exponencialmente. Estas son algunas recomendaciones para optimizar la búsqueda y dar con una oferta que le guste
En los procesos de selección de personal, la objetividad es fundamental. Sin embargo, los sesgos inconscientes pueden perjudicar estos procesos, influyendo negativamente en la calidad y diversidad de las contrataciones
Europa está desarrollando el proyecto Mindletic, con sede en Lituania para fomentar la resiliencia al estrés, prevenir el agotamiento laboral y reducir los costos que esto supone para las empresas.
