HISTORIAL CAPITAL-HUMANO
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En las encuestas sobre clima laboral, normalmente no se evalúa lo correcto; que debería de ser el liderazgo de quienes están a cargo. Si quieres hacer una encuesta, con resultados óptimos en ese aspecto, aquí te damos 12 claves.
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Gracias al uso de herramientas para conseguir el “puesto de trabajo como servicio” (WaaS por sus siglas en inglés). Las organizaciones pueden mejorar la productividad, y asegurar los niveles de retención de talento.
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¿Estás intentando conseguir un nuevo empleo? Google ha lanzado un curso gratuito que te ayudará a conseguir tu próximo empleo. Mira aquí de qué se trata el curso y qué temas abordarán
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La revolución de la inteligencia artificial es una nueva amenaza para el trabajo físico, por robots con habilidades incrementadas, pero el cambio también arrastra una serie de empleos universitarios
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Antes de una entrevista de trabajo, lo normal es haber enviado el currículo con la información profesional y personal de cada persona. Pero, hay ciertas habilidades que no se nombran, y que pueden resultar muy útiles para encontrar trabajo. Aquí te dejamos 10 de ellas.
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El aprendizaje se consolida como un aspecto clave para las organizaciones. En 2022 el gasto en esta materia aumentó un 27% con respecto al año anterior
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El masivo acceso a la tecnología que estamos viviendo hoy en día, hace que sea prácticamente imposible, conseguir un aislamiento de los dispositivos que nos rodean. Aquí 9 consejos para lograrlo.
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Varias encuestas han revelado que los miembros de la generación Z están especialmente preocupados por el efecto de la IA en sus carreras, porque se han empezado a automatizar muchas tareas, eliminando toda posibilidad de "enseñar" a los empleados jóvenes
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Si estás cansado de hacer tareas que le corresponden a otras personas y que te asignaron temporalmente, pero que luego no te las retiraron, sigue estos pasos para hablar con tu jefe sobre el tema
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Los despidos en las grandes tecnológicas se han hecho necesarios porque miles de trabajadores aparentan estar ocupados cuando no son realmente productivos
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El informe Tendencias de talento 2023 de Randstad analiza los principales desafíos de recursos humanos que tendrán que afrontar las empresas. Mira aquí los resultados
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Los procesos de selección realizados a la manera tradicional, han de lidiar con los sesgos del entrevistador. ¿Cómo podría evitarlos la Inteligencia Artificial? Aquí te contamos.
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Hay días en los que tu productividad y capacidad para hacer las cosas; pueden disminuir drásticamente. Aquí te contamos sobre 9 tips que te ayudarán a recuperar la concentración y productividad.
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La importancia del salario emocional en tiempos cambiantes como los actuales es una realidad que marca en muchas ocasiones la diferencia entre fidelización y fuga de talento
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Hoy en día, el cuidado de la salud mental es una prioridad, tanto en el ámbito personal como en el profesional. Aquí algunas iniciativas, que pueden impulsar las empresas para cuidar de la salud mental de los trabajadores.
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En esencia, la serie de comedia de Ted Lasso, que comenzó su tercera temporada el pasado marzo, es una comedia laboral especialmente relevante para directivos y ejecutivos, que deja importantes enseñanzas para liderar amablemente
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es importante adaptar la oferta de beneficios a las necesidades de tu equipo, en este caso, a un grupo que trabaja en remoto. Aquí algunas acciones y beneficios diferenciales
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Las organizaciones tienen un papel vital en la promoción del bienestar de sus trabajadores. Entonces, ¿qué pueden hacer las empresas para mejorar este punto en sus plantillas? Aquí te dejamos 6 acciones que pueden implementar para lograrlo.
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Es importante el equilibrio entre el trabajo y la vida privada, ante esto, Forbes presentó un estudio en el que detalla las mejores ciudades del mundo en el que hay equilibrio entre la parte laboral y la parte personal
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Mientras que la adopción de la inteligencia artificial podría ayudar a algunos trabajadores a ser más productivos, otros podrían tener que afrontar una mayor competencia
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